上柴公司召开2018年度干部大会带鱼养殖
2022年08月03日
上柴公司召开2018年度干部大会
1月22日,上柴公司召开2018年度干部大会,回顾总结2017年党政主要工作,部署2018年党政重点工作,明确了2018年主要经济指标。公司领导、二级经理以上干部、党支部书记、职工代表等共190多人参加会议。
上柴公司召开2018年度干部大会
如何总结2017?
公司围绕“内外并举,转型发展”的战略目标,加强企业管理、精益生产、流程控制、财务管控、营销力度。
冲刺“保七争八冲九”经营目标,完成销售柴油机88367台,创出近5年销量新高。
加快重点项目推进,实现了4H、28R、9DF、12ET国六样机成功点火。
抓好D20项目有序实施,柔性制造、智能制造、大数据运用迈出了坚实的一步。
在抓好经营工作的同时,公司加强干部队伍建设,加快青年人才培养,“请进来、走出去”,有效提升干部综合能力。
深入开展企业文化活动,落实措施保障民生,公司转型发展进入了新阶段。
2018新目标
靠市场,靠产品,靠拼搏,提振信心力争11万,自我加压突破12万。
总经理钱俊希望公司上下锁定目标、全力以赴,促进业内配套业务融合,扩增业外市场,全力推进重点项目攻关,多管齐下开展降本工作,构建稳定高效生产体系,同时要优化管理,提升质量,不断增强市场开拓意识,保持持续盈利良好势头。
钱俊要求,各级干部要有极客精神、共同奋斗的精神,自强不息、攻坚克难、聚力突破,加快提升核心竞争能力。
党委对干部的四点要求:一是自强者王,无为者危;二是大胆假设,小心求证;三是深刻反思,自我革新;四是放大格局,回归本质。
李瑾书记鼓励全体员工始终保持拼劲、韧劲和工作张力,齐心协力、持续努力,完成全年工作目标,为上柴建成百年品牌,实现百年企业梦想而奋斗。
表彰现场
会上,进行了安全责任书签约,举行授军令状形式,对2017年度“优秀员工”、“工人先锋号”、合理化建议“优秀组织奖”、“组织奖”、“金点子”、“十佳好事”进行了表彰。
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